¡GRAN CONVOCATORIA! 67 OPORTUNIDADES LABORALES EN LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE ANGARAES

¡GRAN CONVOCATORIA! 67 OPORTUNIDADES LABORALES EN LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE ANGARAES

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CAS N° 02-2026-MPAL
La Municipalidad Provincial de Angaraes

Detalles de la Convocatoria

Empresa contratante: La Municipalidad Provincial de Angaraes
Modalidad: La modalidad establecida es trabajo presencial .
Lugar de trabajo: La prestación del servicio se realizará en la ubicación de las Áreas Usuarias (Unidades Orgánicas) de la Municipalidad Provincial de Angaraes, dentro de sus mismos establecimientos .
Sueldo: S/ 1,200.00 - 2,200.00
Vacantes: 67 plazas disponibles
Fecha de publicación: Del 06 al 17 de julio de 2026
Recepción de CV: 20 de julio de 2026 Hora: de 08:00 a.m. - 1:00 pm y de 3:00 p.m. - 6:00 p.m.
Nota importante
Los plazos, horarios exactos y las instrucciones obligatorias para registrar tu postulación con éxito están detallados al cierre de esta pubicación.

CONTRATO CAS N° 02-2026 | Municipalidad Provincial de Angaraes


Asistente Administrativo (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,800.00 mensuales.
  • Educación: Profesional técnico titulado (carrera de 3 a 4 años) o estudiante universitario con la condición de egresado en las especialidades de Administración, Contabilidad o Administración de Empresas.
  • Experiencia: Se requiere acreditar un tiempo total de un año de desempeño laboral, ya sea en organizaciones públicas o privadas. De este periodo, al menos seis meses deben corresponder a experiencia específica en la función o materia del cargo, desempeñándose específicamente como asistente administrativo en el sector público por un tiempo mínimo de un semestre.
  • Conocimientos y capacitación: Manejo de herramientas de ofimática a nivel intermedio. Formación o conocimientos técnicos en gestión de archivos, sistemas de trámite documentario, normativas de Contrataciones del Estado, Gestión Pública, Control Interno en entidades del Estado y Auditoría Gubernamental.
  • Habilidades: Capacidad para trabajar bajo condiciones de presión, adaptabilidad al entorno laboral, puntualidad, objetividad, proactividad, destreza en la organización de datos, autocontrol, agilidad física, espíritu colaborativo, tolerancia y alta iniciativa.
  • Legales: Ser mayor de edad (mínimo 18 años), no tener antecedentes de índole penal, judicial ni policial, y carecer de impedimentos legales para contratar con el Estado o aquellos establecidos en la Directiva N.º 020-2020.CG/NORM para órganos de control.


Analista en Seguimiento de Informes de Control (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 2,500.00 mensuales.
  • Educación: Ciudadano con grado de egresado universitario en las facultades de Economía, Administración, Contabilidad o ramas afines a la formación profesional requerida.
  • Experiencia: Trayectoria laboral global mínima de tres años. En cuanto a la experiencia específica, se exige un año desempeñando funciones vinculadas a la materia, habiendo ocupado puestos de nivel mínimo similar durante al menos doce meses, preferentemente dentro de la administración pública.
  • Conocimientos y capacitación: Dominio de quechua e inglés a nivel básico, junto con conocimientos de ofimática (procesador de textos, hojas de cálculo y presentaciones) en nivel básico. Especialización técnica en el Sistema EX SAGU- Web y Control Gubernamental. Además, formación acreditada en Auditoría de la Gestión Pública, Fiscalización y Auditoría Gubernamental.
  • Habilidades: Aptitud para el manejo de presión laboral, flexibilidad, puntualidad rigurosa, objetividad, proactividad, orden en la información, autocontrol, dinamismo físico, cooperación, tolerancia, planificación y capacidad de iniciativa.
  • Legales: Edad mínima de 18 años, ausencia de registros de antecedentes policiales, penales o judiciales, y no estar inmerso en prohibiciones legales para el ejercicio público o impedimentos contractuales con el Estado, conforme a la normativa de la Contraloría.


Auxiliar Administrativo - Secretaría General (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,800.00 mensuales.
  • Educación: Título técnico profesional (carrera de 3 años) o egresado de nivel universitario en las carreras de Derecho, Administración, Informática, Ciencias Pedagogicas o disciplinas similares.
  • Documentación: Certificado o constancia de curso en trámite documentario.
  • Experiencia: Haber acumulado al menos un año de experiencia laboral general en el sector público o privado.
  • Conocimientos y capacitación: Conocimientos técnicos relacionados con el área administrativa. Manejo básico de programas de ofimática (Word, Excel y PowerPoint).
  • Habilidades: Resistencia ante situaciones de presión, puntualidad, enfoque en objetivos, consistencia en la toma de decisiones, proactividad, agilidad física, autocontrol, disposición al trabajo en equipo y tolerancia.
  • Legales: Ser mayor de 18 años y demostrar responsabilidad y puntualidad en el cumplimiento de metas.


Especialista Legal - Secretaría General (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 2,200.00 mensuales.
  • Educación: Profesional con grado de Bachiller en la carrera de Derecho.
  • Experiencia: Experiencia laboral de tres años en total. Específicamente, se requiere una trayectoria de dos años en funciones relacionadas a la materia jurídica, de los cuales al menos un año debe haberse desarrollado dentro del sector público.
  • Conocimientos y capacitación: Dominio básico de herramientas informáticas (ofimática). Formación técnica en temas de gestión municipal, derecho administrativo general y procedimientos administrativos.
  • Habilidades: Capacidad resolutiva bajo presión, puntualidad, enfoque proactivo hacia los objetivos, firmeza en decisiones, autocontrol emocional, dinamismo, cooperación y tolerancia.
  • Legales: Edad mínima de 18 años y compromiso con la responsabilidad laboral y el logro de metas.


Especialista Legal en PAD - Recursos Humanos (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 2,500.00 mensuales.
  • Educación: Profesional Titulado en Derecho y Ciencias Políticas o carreras afines, contando obligatoriamente con colegiatura y habilitación profesional vigente.
  • Experiencia: Tres años de experiencia laboral general. Se requiere específicamente un periodo de dos años en funciones vinculadas a la materia y un año de experiencia previa laborando en instituciones del sector público.
  • Conocimientos y capacitación: Conocimiento técnico especializado en Procedimientos Administrativos Disciplinarios (PAD). Contar con diplomado o especialización en Derecho Administrativo y, adicionalmente, un diplomado en Derecho Administrativo Sancionador o PAD. Manejo de herramientas de ofimática a nivel básico.
  • Habilidades: Capacidad analítica, organización eficiente de la información, espíritu de cooperación, orden y alto sentido de iniciativa.
  • Legales: Nacionalidad peruana y cumplimiento de requisitos generales de ley.


Asistente Legal en PAD - Recursos Humanos (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 2,000.00 mensuales.
  • Educación: Egresado de la carrera universitaria de Derecho y Ciencias Políticas o especialidades similares.
  • Experiencia: Contar con una trayectoria laboral total de dos años. Se exige un año de experiencia específica en funciones o materias relacionadas al cargo.
  • Conocimientos y capacitación: Conocimientos técnicos en Procedimiento Administrativo Disciplinario. Acreditación de diplomado o estudio de especialización en PAD y Procesos Administrativos Sancionadores (PAS). Dominio básico de programas de ofimática.
  • Habilidades: Destreza para el análisis, orden, capacidad de organización, cooperación e iniciativa.
  • Legales: Cumplir con la mayoría de edad.


Ingeniero Civil - Sub Gerencia de Obras (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 2,200.00 mensuales.
  • Educación: Título profesional de Ingeniero Civil, con colegiatura y habilitación vigente.
  • Experiencia: Tres años de experiencia laboral en términos generales. La experiencia específica requerida es de dos años en la función, con al menos seis meses de experiencia en el nivel mínimo de asistente técnico, ingeniero o especialista, y un mínimo de seis meses de labor en el sector público.
  • Conocimientos y capacitación: Formación técnica en proyectos de inversión. Acreditación de cursos o talleres en gestión de obras públicas, procesos de valorización y liquidación, residencia y supervisión de proyectos, así como gestión de inversiones públicas. Manejo básico de ofimática e inglés.
  • Habilidades: Adaptabilidad para trabajar bajo presión, puntualidad, proactividad, objetividad y coherencia en la toma de decisiones.


Ingeniero II - Supervisión y Liquidación (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 2,500.00 mensuales.
  • Educación: Profesional Titulado en Ingeniería Civil, con registro de colegiatura y habilitación vigente.
  • Experiencia: Acumulado de tres años de experiencia laboral general. Se solicita una experiencia específica de dos años en la materia, incluyendo seis meses como supervisor, residente, inspector o monitor de obras, con un semestre de experiencia mínima en el sector estatal.
  • Conocimientos y capacitación: Manejo técnico de software especializado: AutoCAD, Civil 3D, S10 (presupuestos) y MS Project. Conocimiento profundo de la Directiva N° 017-2023-CG/GMPL sobre ejecución de obras por administración directa, Ley de Contrataciones del Estado y procesos de valorización y liquidación. Nivel intermedio en Excel y básico en Word y PowerPoint.
  • Habilidades: Resistencia al trabajo bajo presión, proactividad, objetividad y consistencia decisoria.


Ingeniero III - Supervisión y Liquidación (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 2,500.00 mensuales.
  • Educación: Título profesional en Ingeniería Civil, debidamente colegiado y con habilitación vigente.
  • Experiencia: Trayectoria laboral total de tres años. La experiencia específica debe ser de dos años, destacando seis meses en roles de supervisión, residencia o monitoreo de obras, con una permanencia mínima de seis meses en el sector público.
  • Conocimientos y capacitación: Competencia técnica en AutoCAD, Civil 3D, S10 y MS Project. Conocimiento de la normativa sobre ejecución de obras por administración directa, Ley de Contrataciones del Estado y liquidación de obras. Ofimática a nivel intermedio y básico.
  • Habilidades: Capacidad para laborar bajo presión, puntualidad, proactividad y firmeza en decisiones.


Contador II - Supervisión y Liquidación (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 2,500.00 mensuales.
  • Educación: Título profesional de Contador, con colegiatura y habilitación vigente.
  • Experiencia: Tres años de trayectoria laboral general. Se requiere experiencia específica de dos años en la materia, habiendo ejercido durante al menos seis meses como contador, liquidador, administrador o asistente administrativo en obras, con seis meses mínimos de experiencia en entidades públicas.
  • Conocimientos y capacitación: Especialización en Contabilidad Gubernamental, SIAF y SIGA. Conocimiento de la Ley de Contrataciones del Estado, Gestión Pública y liquidación de obras. Dominio de Excel a nivel intermedio y programas de oficina a nivel básico.
  • Habilidades: Objetividad, proactividad, puntualidad y capacidad de trabajo bajo presión.


Auxiliar Administrativo - Gestión de Riesgos y Defensa Civil (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,400.00 mensuales.
  • Educación: Egresado universitario en las carreras de Administración, Contabilidad o especialidades afines.
  • Experiencia: Un año de experiencia laboral general. Se requiere acreditar tres meses de experiencia específica en funciones administrativas y dos meses de experiencia mínima en el sector público dentro del área correspondiente.
  • Conocimientos y capacitación: Conocimientos en administración, gestión pública, SIGA y programas de ofimática básica.
  • Habilidades: Puntualidad, proactividad, objetividad y consistencia.
  • Legales: Ser mayor de 18 años y demostrar puntualidad en metas.


Personal de Limpieza Pública (11 vacantes)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,200.00 mensuales.
  • Educación: No se requiere grado académico específico.
  • Legales: Ser mayor de 18 años.


Personal de Botadero Municipal (11 vacantes)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,300.00 mensuales.
  • Educación: No se exige formación académica específica.
  • Legales: Edad mínima de 18 años.


Conductor de Moto Furgoneta - Residuos Sólidos (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,300.00 mensuales.
  • Educación: Sin requisito de grado académico.
  • Documentación: Licencia de conducir vigente clase B-II-C.
  • Legales: Mayoría de edad y sentido de responsabilidad.


Ayudante de Recolección - Camión Compactador (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,200.00 mensuales.
  • Educación: No requiere estudios previos.
  • Legales: Ser mayor de 18 años.


Cuneteros (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,200.00 mensuales.
  • Educación: Sin requisitos académicos.
  • Legales: Ser mayor de 18 años.


Técnico Administrativo II en Almacén (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,800.00 mensuales.
  • Educación: Título técnico profesional (carrera de 3 años) o egresado universitario en Administración, Contabilidad o Informática.
  • Experiencia: Un año de experiencia laboral general en el sector público o privado.
  • Conocimientos y capacitación: Conocimiento técnico y manejo del sistema SIGA MEF. Formación en sistemas integrados (SIAF, SIGA) y ofimática básica.
  • Habilidades: Capacidad de análisis, orden, cooperación e iniciativa.


Inspector de Tránsito Homologado (3 vacantes)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,700.00 mensuales.
  • Educación: Acreditación de estudios secundarios concluidos.
  • Documentación: Licencia de conducir para vehículos menores clase “B”.
  • Experiencia: Tres meses de experiencia laboral general.
  • Conocimientos y capacitación: Conocimientos técnicos en materia de tránsito.
  • Habilidades: Autocontrol, agilidad física, puntualidad y trabajo bajo presión.
  • Legales: Mayor de 18 años y cumplimiento de metas.


Inspector de Tránsito Ordinario (4 vacantes)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,500.00 mensuales.
  • Educación: No se requiere grado académico.
  • Conocimientos y capacitación: Conocimientos básicos en normatividad de tránsito.
  • Habilidades: Cooperación, tolerancia y puntualidad.
  • Legales: Edad mínima de 18 años.


Operador de Cámaras de Videovigilancia (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,500.00 mensuales.
  • Educación: Grado de Bachiller en Ingeniería de Sistemas o Informática.
  • Experiencia: Poseer seis meses de experiencia laboral general. Se requiere específicamente medio año de experiencia en el sector público o privado desempeñando labores vinculadas al perfil de operador de monitoreo.
  • Conocimientos y capacitación: Formación técnica en computación e informática. Conocimiento de la Ley de Seguridad Ciudadana, técnicas de seguridad y zonas geográficas del distrito. Nivel intermedio de ofimática.
  • Habilidades: Manejo de emociones, integridad, respeto, comunicación oral y solución de conflictos.
  • Legales: No registrar antecedentes con el Estado.


Personal Sereno Damas (2 vacantes)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,500.00 mensuales.
  • Educación: Estudios secundarios concluidos.
  • Experiencia: Seis meses de experiencia laboral general. Se requiere acreditar seis meses de experiencia específica realizando funciones relacionadas al perfil, ya sea en el sector público o privado.
  • Conocimientos y capacitación: Conocimiento de la Ley de Seguridad Ciudadana, seguridad física, técnicas de intervención y geografía distrital. Ofimática e inglés en nivel básico.
  • Habilidades: Autocontrol, respeto, integridad y comunicación efectiva.
  • Legales: Talla mínima de 1.55 metros.


Personal Sereno Varón (6 vacantes)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,500.00 mensuales.
  • Educación: Estudios de nivel secundario terminados.
  • Documentación: Licencia de conducir para motocicletas B-2.
  • Experiencia: Media año de experiencia laboral general. Específicamente, contar con seis meses de labor en funciones de seguridad o similares al perfil.
  • Conocimientos y capacitación: Conocimiento en seguridad ciudadana, técnicas de seguridad y ofimática básica.
  • Habilidades: Proactividad, agilidad física, autocontrol y compañerismo.


Personal Sereno Conductor (2 vacantes)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,800.00 mensuales.
  • Educación: Secundaria completa.
  • Documentación: Licencia de conducir vigente clase A-2B.
  • Experiencia: Trayectoria laboral de seis meses en general y seis meses mínimos en funciones específicas de conducción o seguridad.
  • Conocimientos y capacitación: Ofimática básica y conocimientos en seguridad ciudadana.
  • Habilidades: Resistencia física, proactividad y consistencia decisoria.


Jardinero de Áreas Verdes (4 vacantes)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,200.00 mensuales.
  • Educación: Sin requisitos académicos.
  • Legales: Ser mayor de 18 años y puntual.


Matarife (2 vacantes)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,800.00 mensuales.
  • Educación: No se exige grado académico.
  • Experiencia: Un año de experiencia laboral general y un año de experiencia específica en faenado o funciones similares.
  • Legales: Ser mayor de edad y responsable.


Guardián de Locales (4 vacantes)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,200.00 mensuales.
  • Educación: Sin requisitos de estudios.
  • Legales: Mayor de 18 años.


Guardián Estibador del Camal (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,300.00 mensuales.
  • Educación: No requiere estudios formales.
  • Experiencia: Dos meses de trayectoria laboral general y dos meses en funciones específicas de estiba o guardia.
  • Legales: Ser mayor de 18 años.


Conductor de Motofurgoneta - Matadero (1 vacante)

Requisitos:
  • Sueldo: S/ 1,500.00 mensuales.
  • Educación: Nivel de estudios primarios o secundarios.
  • Documentación: Licencia de conducir vigente clase B-II-C.
  • Experiencia: Tres meses de experiencia laboral general y tres meses de experiencia específica en conducción de vehículos menores.
  • Legales: Mayor de edad.


Instrucciones Obligatorias para la Postulación

Para que su postulación sea admitida, es indispensable seguir estrictamente los siguientes pasos:

  • Impedimentos y Restricciones: Para garantizar la validez del proceso, los interesados no deben encontrarse en ninguna de las siguientes situaciones:
    • Haber sido condenado o hallarse procesado por delito doloso.
    • Haber sido destituido de la carrera judicial, del Ministerio Público, de la Administración Pública, de empresas estatales por medidas disciplinarias, o de la actividad privada por causa o falta grave laboral.
    • Contar con impedimentos para ejercer la función pública, incluyendo inhabilitaciones vigentes.
  • Documentación: El expediente debe presentarse en sobre cerrado, foliado de manera ascendente (desde la última hasta la primera página) con números, firma y huella dactilar en todas las hojas. Debe contener:
    • Copia de DNI legible.
    • Formato de postulación (Anexo N° 01) con Curriculum Vitae sustentado.
    • Formato de Declaración General (Anexo N° 02).
    • Formato de Declaración Jurada de parentesco (Anexo N° 03).
    • Declaración Jurada de Veracidad de la Documentación Presentada (Anexo N° 04).
    • Formato de Declaración Jurada de conocimiento de ofimática e idiomas (Anexo N° 05).
  • Duración del contrato: El periodo de contratación es de tres (03) meses.
  • Guía de usuario: Puedes realizar el seguimiento permanente del proceso en la página institucional: www.muniangaraes.gob.pe.
  • Canal de inscripción: La presentación se realizará únicamente a través de Mesa de Partes de la Municipalidad Provincial de Angaraes (Jr. Buenos Aires N° 235 – Pueblo Viejo – Lircay).
  • Plazo de envío: La documentación se recibirá únicamente el día 20 de julio de 2026, dentro del horario de 08:00 am. a 1:00 pm. y de 3:00 p.m. a 6:00 pm.
⚠️ El incumplimiento de cualquiera de estas disposiciones resultará en la descalificación automática del proceso.

📥 Documentos de la Convocatoria

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